Het net ophalen bij corporaties.
De juiste fases en focus bepalen.
Kick-off van de campagne (binnen 6 maanden!)
WOCO
De behoefte aan betaalbare woonruimte was zelden zo groot. Woningcorporaties in Brabant werken hard om prettig, betaalbaar en duurzaam wonen voor iedereen mogelijk te maken. Daarvoor hebben ze veel nieuwe collega’s nodig uit verschillende vakgebieden.
Een flinke uitdaging, als je bedenkt dat woningcorporaties als potentiële werkgever niet of nauwelijks in beeld zijn. Onze vrienden van Arthur & Brent haalden het net op bij de woningcorporaties en verkenden de markt. Maar liefst 34 Brabantse woningcorporaties bundelen de krachten voor dit initiatief.
Het net ophalen bij corporaties.
De juiste fases en focus bepalen.
Kick-off van de campagne (binnen 6 maanden!)
Corporaties maken op grote schaal werk van de uitdagingen op de sociale woningmarkt; met indrukwekkende projecten en initiatieven wordt gewerkt aan de beschikbaarheid, betaalbaarheid, duurzaamheid en leefbaarheid van wijken en buurten. Als ergens de woningcrisis met beide handen wordt aangepakt, dan is dat wel bij de woningcorporaties.
De vijver waarin we straks gaan vissen verdelen we in vijf vakgebieden: financieel en administratie, project managment, sociaal, ICT en vastgoed. Daarbij richten we ons op professionals die uitblinken in hun vak en tegelijkertijd wat willen betekenen voor hun eigen omgeving. Iedereen is welkom om bij te dragen: van starters tot seniors van binnen of buiten de branche. De propositie rust op drie pijlers:
WOCO medewerkers spelen de hoofdrol.
